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第682章 突破口

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    “你们看什么,还想打我不成。”张伟冷笑了一声,说道。

    “你凶巴巴的干什么,你既然是张忠岳的堂兄,估计也不是什么好人。”一个十七八岁的女人说道。

    “就是、就是。”其余几个女人也附和道。

    就在此时,田蕊从人群中走了出来,赶忙打圆场说道:“你们几个丫头别闹了,张先生可是我请来的贵客。”

    “你们几个臭女人,我爸要是没有受伤的话,你们敢这样欺负我吗?一群势利眼!”张忠岳一脸不忿的说道。

    “站起来,看你现在像什么样子。”张伟扭头望去,训斥了一句,道。

    “伟哥,我今天什么都没干,她们几个过来就打我,要不是看着他们几个是女人,我才不会就这么算了。”张忠岳说道。

    “忠岳,真是不好意思呀,是田姐没有照顾到你。”田蕊露出一丝歉然之色,道。

    “现在说这些有什么用,早干什么去了。”张忠岳哼了一声,道。

    “少说两句吧,我让人送你回去。”张伟对着外面招了招,叫过来了两个自己的保镖,示意他们送张忠岳离开。

    “那我先走了。”张忠岳应了一声,又瞪了那几个女人一眼,道。

    自从得知张伟救了自己,张忠岳对张伟既有些感激,又多了一丝莫名的敬畏,所以张伟的话他还是听的。

    目送张忠岳离开之后,田蕊对着众人挥了挥手,道:“行了,大家都散了吧,宴会也要正式开始了。”

    听到了宴会的主人发话了,众人也都渐渐的散去,而田蕊扭头望着张伟,道:

    “张总裁,真不好意思,打扰您的兴致了。”

    “没关系,不过是一场意外而已。”张伟不以为意的说道。

    “那有什么需要的话,您再直接找我就行了。”田蕊说道。

    “好的,那您去忙吧。”张伟笑着应了一句,而后目送着田蕊离开。

    “嘻嘻,我还以为那群女人也会打你一顿呢。”苏菲拉了拉张伟的胳膊,笑道。

    “跟我有什么关系。”张伟微微摇了摇头,而经过了苏菲的提醒后,张伟仿佛想起了什么,打量着宴会厅的四周,果然发现了两个熟悉的身影。

    “卫康、慕容萱!”张伟盯着两个人的身影,暗自嘀咕了一句道。

    刚才有一个似曾相识的声音,突然喊出了张伟的身份,让原本被张伟控制住的场面,又差一点乱了起来。

    张伟发现两人身影的同时,卫康和慕容萱也发现了张伟,而后,两个人向着张伟走了过来,卫康笑着说道:“呦,这不是张总吗?听说您又高升了呀。”

    “卫康,你现在还在家休息吗?”张伟问道。

    “怎么会呢,我现在在东南区域安盛公司任副总,说起来您还是我的领导呢。”卫康笑道。

    “安盛公司!”听到了卫康的话之后,张伟有些意外的嘀咕道。

    “是呀,说起来您还是卫康的领导呢?怎么这么不关心下属的工作。”慕容萱捂着嘴轻笑道。

    “刚才说破我身份的是你吧。”张伟冷哼了一声,道。

    “您在说什么,我不明白呀。”慕容萱一脸无辜的说道。

    “才几天不被收拾,你又开始上窜下跳了。”张伟斥责了一句,道。

    “萱萱想要干什么,用得着你来管吗?”卫康说道。

    “卫康还是算了吧,张副总裁现在可是你的领导,万一你要是惹怒了人家,人家给你小鞋穿的话,那岂不是得不偿失了。”慕容萱楚楚可怜的说道。

    “那倒是,我们公司中秋节联欢会的经费,还要请张副总裁来审批,还希望张副总裁能够大笔一挥,多发给我们公司一些经费。”卫康笑道。

    “古人云‘唯小人与女子难养也’,还真是一点都不假。”张伟嗤笑了一声,说道:

    “我可没兴趣跟你们斗嘴。”

    “那就恭送张副总裁了。” 慕容萱露出了一丝俏皮之色,目送着张伟两个人离去。

    “张伟,刚才那个女孩是谁呀?她好像跟你有些过节。”苏菲露出一丝好奇之色,道。

    “哦。”

    听到了苏菲的问题后,张伟沉吟了一番说道:“那个女人名叫慕容萱,曾经一度苦苦的追求我,只不过后来被我给拒绝了,所以现在就怀恨在心了。”

    “胡说八道,一块肥肉送到了嘴边,你还不吃。”苏菲一脸不相信的说道。

    “她是李梦瑶的表姐,我要是跟她在一起了,李梦瑶还会做我女朋友吗?”张伟笑着问道。

    “照你这没说,慕容萱真的追求过你。”苏菲有些意外的问道。

    “是呀,你要是不相信的话,可以去问他呀。”张伟摊了摊手,毫不脸红的说道。

    “那她容不容易上手呀?”苏菲问道。

    “你试试不就知道了吗?”张伟露出了一抹笑容,挤了挤眼睛说道。

    ……

    宴会上张伟表现的很淡然,但是,慕容萱和卫康的那些话,还是让他受到了一定的刺激,也不想继续在坐冷板凳了。

    然而,想是一回事、做是另外一回事,有卫琼山和苏岳麓联手压制,张伟一时间很难突这个困境,也很难获得实质性的权利。

    接下来的一段时间里,张伟要来了很多中.国分部的资料,研究者鸿鼎集团国内公司的一些情况,想要更多的了解中.国分部,从而找到一个合适的突破口。

    张伟在研究了很多的资料后,终于让他发现了一个不足之处,那就是鸿鼎集团在国内的公司很多,但是没有形成一定的品牌效应。

    鸿鼎集团一共分为五个区域,每个区域都有相同行业的公司,哪怕是单独的中部区域里,都有相同行业的子公司。

    这些子公司之间既有合作,同时也有一定的竞争关系。

    例如,鸿鼎集团在中部区域有四个装修子公司,这四个装修公司都是中等规模,没有形成良好的品牌效应,也没有形成足够大的规模。

    如果,将这四个子公司合并起来,那么就能组成一个大型装修公司,公司的规模变大了、品牌效应也就有了,还可以避免四个公司的竞争。

    鸿鼎集团是以房地产行业为龙头,带动了一些房地产相关行业,如果能够将这些相同行业的公司,都组合成一个个大型品牌公司,那么鸿鼎集团的利益将瞬间暴涨。

    换句话说,这是一种由量变到质变的转型,而张伟作为这个项目的发起人,肯定会获得巨大的影响力和威望!

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